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党委书记讲党课|学史力行,新时期下国企的责任与担当
发布时间:2021-06-21 15:28:19 作者:金琬璐 文章来源:中电建武汉铁塔有限公司 访问次数:

       今年是中国共产党成立100周年,为推进党史学习教育走深走实,切实发挥好党员领导干部的带头表率作用,引导武塔公司广大干部员工从党史学习中汲取奋进力量,真正做到学党史、悟思想、办实事、开新局。6月19日,武塔公司党委书记、总经理夏金华以《学史力行,新时期下国企的责任与担当》为题讲授了党史专题党课,武塔公司全体班子成员、高管、中层干部、骨干党员共50余人聆听了本次党课。会议由武塔公司党委副书记、纪委书记、工会主席毛阳主持。


       夏金华从国企改革工作的新要求、改革打开高质量发展空间、创新驱动塑造发展优势、搬迁建厂提升发展质效四个方面为大家讲授了一堂生动的党课。他表示,党的百年历史,是筚路蓝缕、披荆斩棘、艰苦创业、砥砺前行、充满艰险、充满神奇的历史;是苦难中铸就辉煌、挫折后毅然奋起、探索中收获成功、失误后拨乱反正、转折中开创新局、奋斗后赢得未来的历史。当前我国正处在转变发展方式、优化经济结构、转换增长动力的攻关期,面对“我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾”的新形势,武塔公司要顺应时代要求,勇于担当,勇于发展,勇于和员工分享发展成果,为建党百年做出新的更大贡献。


       夏金华指出,在国企改革三年行动方案中,国有企业肩负八个方面重点任务,在重要领域和关键环节要取得三项重大进展、重要成果。当今世界正处于百年未有之大变局,高质量发展成为根本发展要求,作为湖北装备公司子公司,武塔公司要坚持“两调整、两提升”战略思路和“集团化运作,集约化管控、平台化建设、服务化转型、多元化发展”战略目标,在机制改革、人员改革和管理改革上下功夫,力争做强做优做大,向着“三步走”发展蓝图奋勇前行。


       夏金华表示,要坚持科技引领、创新驱动,在管理创新方面,要以信息化管理为手段提升管理水平、积极对标一流企业,提高企业发展质量效益、主动探索市场化用工管理;在科技创新方面,要着力构建技术创新体系、凭借技术优势托举主业核心竞争、建立技术人才激励体系,利用创新驱动打造企业竞争优势。


       夏金华指出,当前阳逻智造生产基地正在建设中, 厂区总用地面积28万平方米,建筑计容面积24万平方米。搬迁后将以活跃的改革思想、先进的管理理念、高效的生产组织、浓烈的干事创业氛围,紧跟国家发展战略,结合装备公司“两调整两提升”战略,坚持五化管控,聚焦“碳达峰、碳中和”目标,致力于全力打造智能化、自动化、数字化的生产制造工厂,实现透明工厂管理和绿色发展环保目标,在新能源领域找准市场资源,以主业生态链共建、战略合作等方式打好高质量发展组合拳。


       夏金华强调,在新时代的历史方位中,立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,武塔公司要紧跟党的路线方针政策,扎实开展党史学习教育,将党史学习成果转化为工作实效,在坚持去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板等方面优化存量资源配置,扩大优质增量供给,实现供需动态平衡,充分发挥领跑者作用,真正做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,以优异的成绩献礼党的百年华诞!


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